原标题：【2022.4.15急聘】销售、会计、导购、教官、护士、运营、普工、电销、医生、文案、司机、服务员、助理、督导、安装工

　　1、5年以上房地产营销管理经验，有独立操盘1年以上的管控能力与经验，熟知新政下的预售流程和市场情况；

　　1、配合城市公司渠道负责人、项目销售部经理制定月度渠道销售专项计划，组织项目渠道团队有效执行渠道推广计划及销售方案。

　　2、负责项目渠道团队的建设、培训等，提高项目渠道团队销售技巧、带领项目渠道团队完成渠道指标。负责维护渠道团队发展壮大和开拓新资源。

　　要求：男工50岁以下，女工45岁以下，初中及以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心。

　　要求：/应届生学生会干部优先，身高168以上，男 22-33岁之间， 口齿清晰，语言表达能力强。

　　3、有广泛的客户资源和社会资源，熟悉商业地产各业态招商、运营、市场等流程及运作体系，商业地产各业态招商、运营、管理流程及运作体系；

　　福利：培训，带薪年假，年终奖，加班补贴，交通补贴，线、负责出库开单及入库，门店客户接待，协助完成销售；

　　2、能熟练使用word、excel等常用办公软件，从事过销售、文员或者售后工作，有一定办公室文职经验者优先。

　　要求：女，18-30岁，大专及以上学历技能要求：懂表格制作 具有数据分析的基础 了解工艺流程，熟悉计划流程 了解仓库物料的周转率， 需要跟踪物料，1年及以上工作经验、 记忆力、沟通协调能力良好工作职责：生产计划的编制、订单完成情况跟踪；物料需求计划编制与跟催

　　要求：通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。要求：在网络平台进行日常维护处理。

　　月综合5-7k，五险一金、每年1-2次调薪晋升机会，丰厚年终奖等；上班时间：24天8小时，大小休；

　　工作方式：站立式工作，工作11.5小时，吃饭时间半小时。半个月一倒，3个月试用期，表现好可以转为正式员工（正式工五险一金）

　　底薪8k+销售提成，开车过路费实报实销，油补补贴公里数80%，入职购买五险，住宿标准260每天，线每月，负责渝东北片区的管理工作格调印刷急聘：区域销售